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2005年經(jīng)濟(jì)師考試《初級工商管理》真題及答案

發(fā)表時(shí)間:2014/10/17 15:48:39 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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初級工商管理專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》考試時(shí)長為:2.5小時(shí),本試卷共有三類題型:單項(xiàng)選擇、多項(xiàng)選擇、案例分析題。試卷共100題(單選60道,多選20道,案例20道),滿分140分,及格分?jǐn)?shù)為84分。

2005年經(jīng)濟(jì)師考試《初級工商管理》真題及答案

一、單項(xiàng)選擇題(共60分,每題1分。每題的備選項(xiàng)中,只有一個(gè)最符合題意)

1. 企業(yè)之所以能作為替代市場的一種資源配置的方式,是因?yàn)樗哂? )。

A.高質(zhì)量的產(chǎn)品

B.較低的交易費(fèi)用

C.靈活的經(jīng)營方式

D.創(chuàng)造財(cái)富的功能

2. 企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)是企業(yè)在一個(gè)較長的時(shí)期內(nèi)要完成的( )。

A.經(jīng)營任務(wù)

B.利潤指標(biāo)

C.資產(chǎn)增值指標(biāo)

D.產(chǎn)量指標(biāo)

3. 從靜態(tài)方面看,組織結(jié)構(gòu)是指反映人、職位、任務(wù)以及它們之間( )。

A.相互溝通的方式

B.生產(chǎn)協(xié)作的形式

C.特定關(guān)系的網(wǎng)絡(luò)

D.工作配合的方式

4. 標(biāo)準(zhǔn)化管理中的工作標(biāo)準(zhǔn)是按照( )制定的。

A.任務(wù)

B.崗位

C.程序

D.權(quán)限

5. 已知某車間每輪班生產(chǎn)某產(chǎn)品2700件,工人勞動效率為每班15件,工人出勤率為90%,該工種每輪班的工人定員為( )人。

A.162

B.180

C.200

D.300

6. 企業(yè)的時(shí)間定額、產(chǎn)量定額、看管設(shè)備定額屬于( )定額。

A.生產(chǎn)組織

B.物資消耗

C.勞動

D.管理費(fèi)用

7. 按信息的流向分,除輸入、輸出信息外,還有( )。

A.外部信息

B.計(jì)量信息

C.內(nèi)部信息

D.反饋信息

8. 企業(yè)流程再造強(qiáng)調(diào)的理念是( )。

A.以效率為導(dǎo)向

B.以顧客為導(dǎo)向

C.以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)

D.以提高市場占有率為目標(biāo)

9. 彼得·圣吉提出的學(xué)習(xí)型組織五項(xiàng)修煉技能中,( )是團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的一種重要形式。

A.自我學(xué)習(xí)

B.角色模擬

C.對外交流

D.深度會談

10企業(yè)組織內(nèi)部的勞動分工、職能專門化所形成的組織結(jié)構(gòu)是以( )為基礎(chǔ)的。

A.工作性質(zhì)與內(nèi)容

B.所有制結(jié)構(gòu)

C.部門權(quán)限設(shè)定

D.目標(biāo)層次體系

11. 大型企業(yè)建立企業(yè)組織內(nèi)部權(quán)利系統(tǒng)的原則是( )。

A.利益均等

B.高度集權(quán)

C.分級授權(quán)

D.按勞分配

12. 企業(yè)形成網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)是( )。

A.資本所有關(guān)系

B.行業(yè)管理部門的組織協(xié)調(diào)

C.企業(yè)之間訂立的合同

D.小型企業(yè)的自發(fā)聯(lián)合

13. 在股份有限公司中,( )可隨時(shí)免除總經(jīng)理的職務(wù)。

A.董事會以決議的形式

B.股東會以決議的方式

C.主管部門通過下達(dá)命令

D.董事長通過行使裁決權(quán)

14. 股份有限公司與公司董事之間發(fā)生訴訟時(shí),除法律另有規(guī)定外,代表公司作為訴訟一方處理相關(guān)法律事宜的應(yīng)該是( )

A.公司法定代表人

B.公司總經(jīng)理

C.公司監(jiān)事會

D.董事長委托的其他董事

15. 企業(yè)組織變革的實(shí)質(zhì)性階段是( )階段。

A.策劃

B.解凍

C.改革

D.凍結(jié)

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(責(zé)任編輯:xy)

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