2018廣東汕頭市金平區(qū)教師招聘92人公告

為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，推進(jìn)我區(qū)教育現(xiàn)代化建設(shè)，根據(jù)《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則(暫行)》(汕市人〔2009〕269號(hào))、《進(jìn)一步完善我市事業(yè)單位公開招聘制度有關(guān)規(guī)定的通知》(汕人社〔2013〕70號(hào))、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(汕人社〔2013〕84號(hào))、《關(guān)于2018年汕頭市公辦中小學(xué)校公開招聘新教師有關(guān)工作的通知》(汕市教〔2018〕62號(hào))有關(guān)精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，公開招聘新教師92名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)按需招聘的原則。按照學(xué)校事業(yè)發(fā)展和教師需求，確定招聘學(xué)科崗位及人數(shù)。

(二)凡進(jìn)必考的原則。報(bào)考我區(qū)公辦學(xué)校教師職位，必須參加我區(qū)統(tǒng)一組織的教師招聘考試。

(三)擇優(yōu)聘用的原則。按照招聘計(jì)劃和考試成績排名，依次擇優(yōu)錄取。

(四)公開公平公正原則。本次考試招錄工作的過程和結(jié)果均公開，接受社會(huì)監(jiān)督。

二、招聘名額、職位及安排

(一)招聘名額：招聘中小學(xué)教師(包括特殊教育)共92名，其中中學(xué)教師4名，小學(xué)教師(包括特殊教育)88名。

(二)招聘職位及安排：招聘職位及安排詳見附件1、2。

招聘職位安排按考生考試總成績排名，從高分到低分依次由考生選擇學(xué)校，考試總成績相同的，由筆試成績高的考生先行選擇學(xué)校，考試總成績和筆試成績均相同的，采取抽簽方式?jīng)Q定考生選擇學(xué)校的先后順序。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的思想品德和職業(yè)道德;

(四)具備勝任教育教學(xué)工作的基本素質(zhì);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)須持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證;

(七)符合招聘崗位要求的其他條件;

(八)下列人員不得報(bào)考：

1、受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的。

2、曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。

3、近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

5、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員。

6、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

7、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、招聘范圍及對象

(一)中學(xué)教師

2016至2018年全國生源全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生。須持有相應(yīng)學(xué)科高中教師資格證書。

(二)小學(xué)教師(包括特殊教育)

1、2016至2018年全國生源全日制普通高等學(xué)校師范類本科畢業(yè)生和持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證的全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生。

2、2016至2018年汕頭市生源并持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證的全日制普通高等學(xué)校非師范類本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式

(一)報(bào)名時(shí)間：2018年8月6日至8日(上午9：00-11:30;下午3:00—5:00)。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：汕頭市東廈路82號(hào)金平區(qū)教育局一樓服務(wù)中心(東廈路大門左側(cè))。

(三)報(bào)名方式：報(bào)名者根據(jù)所學(xué)專業(yè)報(bào)考相應(yīng)崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)須提交材料：

1、報(bào)名者需自行登陸金平區(qū)政務(wù)網(wǎng)，自行下載并填寫《汕頭市金平區(qū)2018年公開招聘新教師報(bào)名表》(詳見附件3，自貼相片)一式一份。

2、近期免冠正面1寸彩色照片2張。

3、符合政策性加分條件的考生，報(bào)名時(shí)須提交《2018年汕頭市金平區(qū)公開招聘新教師獎(jiǎng)(加)分申請表》(附件4，注明服務(wù)的基層項(xiàng)目名稱、合格證書編號(hào))和提交省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》原件、復(fù)印件一式一份，報(bào)名時(shí)進(jìn)行加分資格審核。逾期未提供材料的視為放棄加分。

提交報(bào)名表后，在信息錄入處現(xiàn)場錄入報(bào)名信息。本次報(bào)名可接受委托報(bào)名，但須按要求提交相關(guān)材料。

現(xiàn)場報(bào)名由區(qū)人社局進(jìn)行指導(dǎo)，區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

2、其他事項(xiàng)：

(1)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：屆時(shí)提前在金平區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布，報(bào)考者須自行留意網(wǎng)站有關(guān)通知，并按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。代領(lǐng)準(zhǔn)考證須提供報(bào)考者及代領(lǐng)人身份證，逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視作自動(dòng)放棄考試。

(2)領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn)：汕頭市東廈路82號(hào)金平區(qū)教育局一樓服務(wù)中心(東廈路大門左側(cè))。

六、考試

考試工作規(guī)范按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(汕人社〔2013〕84號(hào))執(zhí)行?？荚嚢üP試和面試。

筆試滿分100分，面試滿分100分，按筆試、面試成績各占50%的比例合成考試總成績，即考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線均為60分。

(一)筆試

1、筆試時(shí)間：2018年8月中旬(屆時(shí)提前在金平區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布具體筆試時(shí)間，報(bào)考者須自行留意網(wǎng)站有關(guān)通知)。

2、筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證背面通知為準(zhǔn)。

3、筆試形式：筆試采取閉卷形式，時(shí)間為90分鐘。

4、筆試內(nèi)容：筆試主要內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法、教師法等基本知識(shí)。教育學(xué)和教育心理學(xué)，主要測試應(yīng)試者從事教育教學(xué)工作的有關(guān)知識(shí)和能力。教育法和教師法，主要測試應(yīng)試者對法律規(guī)定的教育基本制度、學(xué)校及其他教育機(jī)構(gòu)和受教育者的權(quán)利、義務(wù)等以及對法律規(guī)定教師的權(quán)利、義務(wù)和有關(guān)教師管理等內(nèi)容的理解和掌握程度。

筆試不指定考試參考用書。

5、符合政策性加分情況：根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》(粵組通〔2008〕50號(hào))有關(guān)規(guī)定，對在2015年8月6日至2018年8月6日期間服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”，報(bào)考本次招聘崗位的，筆試成績加10分。符合相關(guān)條件的考生憑由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》報(bào)考，報(bào)名時(shí)注明服務(wù)的基層項(xiàng)目名稱、合格證書編號(hào)，并在報(bào)名時(shí)提交《2018年汕頭市金平區(qū)公開招聘新教師獎(jiǎng)(加)分申請表》(附件4)和證明材料原件、復(fù)印件，進(jìn)行加分資格審核。逾期未提供材料的視為放棄加分。

6、筆試結(jié)果公布：

筆試成績在金平區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布，報(bào)考人員對自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問的，可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，到金平區(qū)教育局人事股申請查分。每個(gè)報(bào)考人員只能申請查分一次。

(二)面試

面試主要考核應(yīng)試者的教學(xué)基本功和基本素質(zhì)。

1、面試對象的確定：考生的筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。

面試對象在筆試成績合格的考生中，根據(jù)筆試成績從高到低進(jìn)行確定。面試人數(shù)按招聘崗位擬聘用人數(shù)分段計(jì)算，具體計(jì)算函數(shù)為：(1)Y=2X(1≤X≤3);(2)Y=1.5X+1(310)。其中，X代表擬聘用人數(shù)，Y代表面試人數(shù)，Y值按小數(shù)點(diǎn)后四舍五入取整數(shù)值。面試人數(shù)達(dá)不到上述要求的，根據(jù)進(jìn)入筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員數(shù)確定面試人數(shù)。進(jìn)入面試人員請留意金平區(qū)政務(wù)網(wǎng)有關(guān)通知。

2、面試資格審核：進(jìn)入面試人員須進(jìn)行資格審核。所有面試人選在規(guī)定時(shí)間內(nèi)須提供以下材料：

(1)畢業(yè)證書、報(bào)到證、畢業(yè)生推薦表(含畢業(yè)成績表)原件和復(fù)印件各一份(沒有報(bào)到證的需提供畢業(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書;報(bào)到證在人才交流中心的，應(yīng)到人才交流中心復(fù)印，加具“與原件相符”意見，加蓋公章，并提供人才交流中心開具的寄檔證明);符合報(bào)考條件政策可加分的，需同時(shí)提交《廣東省“三支一扶”合格證書》或《高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》原件和復(fù)印件一份;

(2)屬港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員的，須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書和我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料原件及復(fù)印件一份;

(3)戶口簿原件和復(fù)印件一份(戶口簿不能體現(xiàn)生源地的應(yīng)到戶口所在地公安戶籍部門出具證明，或可體現(xiàn)生源地的高中畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份)、身份證原件和復(fù)印件一份;

(4)教師資格證原件和復(fù)印件一份;

(5)《就業(yè)協(xié)議書》(一式三份);

(6)《計(jì)劃生育證明書》(一式一份);

(7)機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國有單位在編在職(崗)人員須出具工作單位、主管部門同意報(bào)考書面證明。

所有證件原件審核后現(xiàn)場返還。

資格審核不合格的，不得參加面試，可依次遞補(bǔ)面試人選。審核合格的憑本人身份證領(lǐng)取面試通知書。通過資格審核，具備參加面試資格的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾。同時(shí)，也須作出若被聘用，保證按時(shí)報(bào)到，按要求履行滿5年服務(wù)期職責(zé)的承諾。

3、面試時(shí)間和地點(diǎn)：面試具體時(shí)間等事項(xiàng)另行通知。沒有按規(guī)定參加面試的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

4、面試內(nèi)容：主要考核應(yīng)試者的教學(xué)基本功和基本素質(zhì)。面試滿分為100分，面試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。面試采取說課和回答問題的形式進(jìn)行，中學(xué)說課內(nèi)容為現(xiàn)行的金平區(qū)高中采用的高一年級(jí)(上冊)教材，小學(xué)說課內(nèi)容為現(xiàn)行的金平區(qū)小學(xué)采用的五年級(jí)(上冊)教材，由考生根據(jù)指定內(nèi)容在沒有任何參考資料的情況下獨(dú)立說課;回答問題環(huán)節(jié)由評(píng)委組長根據(jù)說課內(nèi)容和當(dāng)前教育教學(xué)動(dòng)態(tài)等向考生提出問題。通過面試，考查考生的儀表儀態(tài)、思維能力、口頭表達(dá)能力、普通話情況、專業(yè)知識(shí)及運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)解決教育教學(xué)實(shí)際問題的能力。面試的說課和回答問題兩部分總共20分鐘(其中說課15分鐘，問答5分鐘)。

5、面試紀(jì)律：考生不得帶通訊工具、教學(xué)資料、參考資料及教具教輔材料進(jìn)入考場;評(píng)委以考生抽簽序號(hào)登記面試成績，一律不得詢問考生姓名及相關(guān)情況;考生進(jìn)入試室說課時(shí)，不得自報(bào)姓名及相關(guān)情況，不得有違反考場紀(jì)律的行為，否則，取消考試資格和考試成績。

面試具體事項(xiàng)另行通知。

七、體檢和考核

(一)體檢工作由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。在考試總成績合格的報(bào)考人員中，按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人選(考試總成績相同的，“三支一扶”大學(xué)生和“大學(xué)生村官” 優(yōu)先聘用;其他人員考試總成績相同的，以筆試成績高的列前，如筆試成績再相同則抽簽決定人選)。當(dāng)招聘崗位沒有體檢人選時(shí)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，視實(shí)際情況按總成績由高分到低分將招聘名額調(diào)劑到同一學(xué)校其他學(xué)科。

因考生體檢不合格出現(xiàn)的職位空缺，可在報(bào)考相應(yīng)學(xué)科考試總成績合格的報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，若沒有遞補(bǔ)的人員，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，視實(shí)際情況按總成績由高分到低分將招聘名額調(diào)劑到同一學(xué)校其他學(xué)科。

體檢標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕134號(hào))，按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行，體檢費(fèi)由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(二)組織考察。對體檢合格人員進(jìn)行考察。考察辦法按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))執(zhí)行。經(jīng)查實(shí)有下列情況之一的，不得聘用為事業(yè)單位工作人員：

1、近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

2、在本次招聘考試中，以虛假信息應(yīng)聘的或在考試過程中違紀(jì)舞弊，并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的;

3、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

八、公示

在體檢合格的考生中確定擬聘用人員名單，報(bào)本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，在金平區(qū)政務(wù)網(wǎng)公示7天。公示結(jié)果影響聘用的, 可在報(bào)考相應(yīng)學(xué)科考試總成績合格的報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ), 若沒有遞補(bǔ)的人員，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，視實(shí)際情況按總成績由高分到低分將招聘名額調(diào)劑到同一學(xué)校其他學(xué)科。

九、聘用和待遇

(一)經(jīng)公示無異議，被聘用為我區(qū)中小學(xué)教師的，按有關(guān)政策辦理聘用手續(xù)，工資福利待遇按國家及金平區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。逾期不簽事業(yè)單位聘用合同視為自動(dòng)放棄，不再遞補(bǔ)及調(diào)整計(jì)劃。

(二)被聘用為我區(qū)中小學(xué)教師的，在聘用學(xué)校服務(wù)滿五年后方可申請調(diào)動(dòng)。

(三)經(jīng)公開招考錄用的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷人員，按照《關(guān)于印發(fā)金平區(qū)教育系統(tǒng)引進(jìn)全日制博士研究生等高層次人才若干優(yōu)惠措施的通知》(汕金府辦〔2017〕52號(hào))享受相關(guān)優(yōu)惠政策(詳見附件5)。

十、其他事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證?？忌氄\信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或不予聘用。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

2、公開招聘教師是一項(xiàng)重要的工作，各相關(guān)單位和人員要以對人才負(fù)責(zé)，對社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格按規(guī)定辦事，工作中要接受群眾監(jiān)督，嚴(yán)防弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。

3、本方案未盡事宜按相關(guān)政策處理。本方案由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

十一、聯(lián)系部門、監(jiān)督部門及電話

金平區(qū)教育局 0754—86727988、88625359

金平區(qū)人社局 0754—88329275

金平區(qū)政務(wù)網(wǎng)：http://www.gdjinping.gov.cn/

附件：1-5下載

1、汕頭市金平區(qū)2018年公開招聘新教師職位表

2、汕頭市金平區(qū)2018年公開招聘新教師學(xué)科需求表

3、汕頭市金平區(qū)2018年公開招聘新教師報(bào)名表

4、2018年汕頭市金平區(qū)公開招聘新教師獎(jiǎng)(加)分申請表

5、關(guān)于印發(fā)金平區(qū)教育系統(tǒng)引進(jìn)全日制博士研究生等高層次人才若干優(yōu)惠措施的通知(汕金府辦〔2017〕52號(hào))

汕頭市金平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

汕頭市金平區(qū)教育局

2018年7月24日

（責(zé)任編輯：）

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